達州市前鋒廚衛(wèi)專賣店

　　專賣店成立于2001年3月，地理處達州市中心最繁華路段，商業(yè)中心，人流量大。達州市廚衛(wèi)品牌中少有的裝修風(fēng)格，高檔、大氣。店主具有超前的經(jīng)營意識，在管理上，體現(xiàn)了制度化與人性化完美的結(jié)合。

　　在中心繁華路段長達12年之久的歷史沉淀，品牌的深入程度，老顧客的宣傳分區(qū)較好。優(yōu)秀售后服務(wù)隊伍讓每一位前鋒消費者都能享受專業(yè)的服務(wù)。

　　達州智利商貿(mào)有限公司擁有著優(yōu)秀的營銷團隊、管理服務(wù)團隊和專業(yè)的售后團隊，本公司建立了專業(yè)的培訓(xùn)體系，通過規(guī)劃、招聘、考試、測評、選拔、獲取企業(yè)所需人員，通過企業(yè)文化、信息溝通、人際關(guān)系和諧、使企業(yè)內(nèi)部的個體、群眾的目標、行為、態(tài)度趨向企業(yè)的要求和理念，使之形成高度的合作與協(xié)調(diào)，發(fā)揮集體優(yōu)勢，提高企業(yè)的生產(chǎn)力和效益。

　　通過薪酬、考核，晉升等一系列管理活動，保持員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，維護勞動者的合法權(quán)益，保證員工在工作場所的安全、健康、舒適的工作環(huán)境，以增進員工滿意感，使之安心滿意的工作。在廚衛(wèi)行業(yè)中該店的促銷隊伍均屬于精明強勢人選。

　　對員工工作成果、勞動態(tài)度、技能水平以及其他方面作出全面考核、鑒定和評價，為作出相應(yīng)的獎懲、升降、去留等決策提供依據(jù)。通過員工培訓(xùn)、工作豐富化、職業(yè)生涯規(guī)劃與開發(fā)，促進員工知識、技巧和其他方面素質(zhì)提高，使其勞動能力得到增強和發(fā)揮，最大限度地實現(xiàn)其個人價值和對企業(yè)的貢獻率，達到員工個人和企業(yè)共同發(fā)展的目的。