抓住廠商合作中的共同利益點(diǎn)
我公司是迅達(dá)、美的、萬(wàn)家樂(lè)本溪市廚衛(wèi)代理商,也是迅達(dá)遼寧省代理商等,同時(shí)還經(jīng)營(yíng)海爾、老板、帥康等產(chǎn)品,今年又合作了萬(wàn)家樂(lè)壁掛爐產(chǎn)品,擴(kuò)大了規(guī)模,降低了成本,改變了渠道。作為傳統(tǒng)代理商,而對(duì)目前的市場(chǎng)環(huán)境,從思想上經(jīng)歷過(guò)嘗試、逆反、無(wú)奈的過(guò)程,但不能去抱怨,要去應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的變化。
整合資源 擴(kuò)大銷售規(guī)模
降低運(yùn)營(yíng)成本
目前,從產(chǎn)品角度來(lái)看,線上銷售的產(chǎn)品無(wú)論是價(jià)格還是型號(hào),不可能覆蓋所有消費(fèi)者。因此,作為傳統(tǒng)代理商只要認(rèn)真的去對(duì)待產(chǎn)品的差別,在經(jīng)營(yíng)上再有一定的差異化,一樣可以做好市場(chǎng)。在我公司,壁掛爐產(chǎn)品既是一個(gè)新增的品類,同時(shí)又?jǐn)U大到省內(nèi)去做。此外,還代理科沃斯機(jī)器人,智能鎖,通過(guò)智能鎖帶動(dòng)智能家居產(chǎn)品的銷售。目前,智能鎖利潤(rùn)較高,廠家和商家大家蜂擁而上,很多品牌都在找我們,我認(rèn)為未來(lái)智能鎖可以占領(lǐng)高地,但這時(shí)要選擇有產(chǎn)品研發(fā)能力的企業(yè),有持續(xù)發(fā)展能力的品牌合作。
其它一些品類,也擴(kuò)大了代理區(qū)域,個(gè)別產(chǎn)品還做了幾個(gè)省市的代理,很好的提升了公司的銷售規(guī)模。作為多品牌運(yùn)營(yíng)商,我發(fā)現(xiàn)每個(gè)廠家的操作模式不同,對(duì)市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)和觀點(diǎn)也不同,但只要是基于適應(yīng)消費(fèi)群體的需求,適應(yīng)目前的渠道變化,抓住工廠和商家的交叉點(diǎn),就能適應(yīng)不同的工廠。我們雖然是多品牌運(yùn)作,但品類上是互補(bǔ)的。例如從市場(chǎng)定位上,不同的品牌定位也不同,需要通過(guò)不同層級(jí)的市場(chǎng),不同的合作客戶去消化不同定位的產(chǎn)品。
如老板電器沒(méi)有熱水器,也不會(huì)有低端的產(chǎn)品。而燃熱產(chǎn)品,以萬(wàn)家樂(lè)最為專業(yè)。通過(guò)產(chǎn)品的價(jià)位段,和工廠的優(yōu)勢(shì)品類,很好的做到了對(duì)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的控制,化解了廠家抵觸代理商多品類經(jīng)營(yíng)的思想。
因?yàn)槲覀內(nèi)匀豢梢詽M足工廠和客戶的需求,讓上下游很滿意,并且很好的滿足消費(fèi)者的多元需求。就像養(yǎng)兩個(gè)孩子,只要讓兩個(gè)孩子都感覺(jué)到?jīng)]有區(qū)別,自然每個(gè)孩子都是歡喜的。因?yàn)榭梢宰屆總€(gè)品牌的區(qū)域市場(chǎng)都運(yùn)作得很好,而且廠家和我公司合作后,銷量更高,成本降低,廠家也就接受和認(rèn)可。
畢竟代理商多品類經(jīng)營(yíng),才能提升銷售規(guī)模,降低經(jīng)營(yíng)成本。如果只做單一品牌的代理,在目前的市場(chǎng)環(huán)境下,一是風(fēng)險(xiǎn)大,二是有一定的限制。市場(chǎng)的變化趨勢(shì)是客觀的,當(dāng)受到?jīng)_擊,利潤(rùn)無(wú)法保證代理商的生存時(shí),就必須通過(guò)尋找新品類,或者經(jīng)營(yíng)模式的創(chuàng)新來(lái)轉(zhuǎn)型。
初期階段我們采取多品類經(jīng)營(yíng),是為了更好的把控市場(chǎng)資源,更好的保障自身利益。一路走來(lái),我們發(fā)現(xiàn)也正是因?yàn)槎嗥放七\(yùn)作,才有效的降低了代理商操作市場(chǎng)的難度,提升了代理商的核心競(jìng)爭(zhēng)力。更重要的是,本溪城市場(chǎng)較小,其次還有很多歷史遺留問(wèn)題。因此,多品類代理就成為必然。因?yàn)樽龅幂^早,目前已經(jīng)有了一定的市場(chǎng)資源。
掌握市場(chǎng)資源和整合市場(chǎng)資源的能力很重要,只要做到非你莫屬,獨(dú)一無(wú)二,價(jià)值點(diǎn)自然就出來(lái)了。
創(chuàng)新渠道合作模式
改變和創(chuàng)新渠道中最強(qiáng)而有力的理由在于滿足分銷客戶的期望與需求。企業(yè)之間的攜手合作漸漸地成為分銷客戶的基本要求與期盼。供應(yīng)鏈上企業(yè)之間的伙伴關(guān)系進(jìn)入了一個(gè)更新的層次,結(jié)合力量創(chuàng)造更多的市場(chǎng)價(jià)值,為整合市場(chǎng)創(chuàng)造全新的貢獻(xiàn)。企業(yè)之間結(jié)合彼此的核心競(jìng)爭(zhēng)力,經(jīng)合作共同創(chuàng)造的新市場(chǎng)價(jià)值,更為結(jié)為伙伴的廠商帶來(lái)強(qiáng)而有力的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
在與經(jīng)銷商的合作上,我們今年采取全包,半包,合伙人,承包人等多種合作模式來(lái)化解來(lái)自市場(chǎng)的壓力。通過(guò)擴(kuò)展協(xié)作互助的伙伴關(guān)系,共同開(kāi)拓和擴(kuò)大市場(chǎng)份額,實(shí)現(xiàn)雙贏。
如果一個(gè)分銷商,從總代那里拿產(chǎn)品,總代需要加成本,只要一層層的加費(fèi)用,產(chǎn)品價(jià)格就上來(lái)了。因此我們采取全包的模式,如果分銷商每年交納一定的加盟費(fèi),就可以以廠家的價(jià)格給到分銷商,以激勵(lì)分銷商把銷量做起來(lái)。因?yàn)殇N量越大,成本越低。這種全包的模式因?yàn)榉咒N商一開(kāi)始拿的價(jià)格就低,因此就會(huì)盡力的去做市場(chǎng)。因?yàn)槔麧?rùn)高,對(duì)市場(chǎng)的心態(tài)自然就不同。
如果是我直做的某個(gè)終端類商場(chǎng),有經(jīng)銷商對(duì)這個(gè)商場(chǎng)有想法,那么也可以把這個(gè)終端直接包給分銷商,由經(jīng)銷商出錢,把庫(kù)存全包給他做。如果分銷商有運(yùn)營(yíng)這個(gè)終端的能力,但沒(méi)有資金,那么我可以出錢,這種模式是半包。
作為工廠如在當(dāng)?shù)卦O(shè)立辦事處,一是對(duì)廠家遠(yuǎn)程管理的能力有要求,二是成本不可控。我們就說(shuō)服廠家將辦事處轉(zhuǎn)化成代理公司,一方面可以做到與廠家無(wú)縫對(duì)接,另一方面可以提高效率。
對(duì)公司員工的管理采用合伙人模式,把員工直接變成合伙人。因?yàn)楣居凶誀I(yíng),有工程等渠道,原有的渠道商也可以變成股份合作。當(dāng)然,分銷商要交一定的加盟費(fèi),由于有加盟費(fèi),分銷商就會(huì)全力以赴。
在銷售上,我們采取推高,賣貴,賣新的方法,跟著工廠研發(fā)的節(jié)奏,會(huì)提升中高端產(chǎn)品的銷售。畢竟國(guó)家也在提消費(fèi)升級(jí)。
由于采取了種種措施,使得公司今年的銷售有所增長(zhǎng)。
天時(shí),地利,人和直接成就一個(gè)人的事業(yè)。在市場(chǎng)的大潮中,尋找到屬于自己的領(lǐng)地很重要。其實(shí)作為區(qū)域市場(chǎng)的代理商,某種意義上也是在行使廠家的職能,貴在打造良好的廠商關(guān)系。當(dāng)然,為了利益,廠商之間有一些摩擦和矛盾,但要找到雙方共同的利益點(diǎn),并很好抓住利益點(diǎn)。
把服務(wù)打造為產(chǎn)品
經(jīng)營(yíng)
在產(chǎn)品同質(zhì)化日益嚴(yán)重的今天,售后服務(wù)作為市場(chǎng)營(yíng)銷的一部分已經(jīng)成為眾廠家和商家爭(zhēng)奪消費(fèi)心智的重要領(lǐng)地,良好的售后服務(wù)是提升消費(fèi)者滿意度和忠誠(chéng)度的主要方式,是樹(shù)立企業(yè)口碑和傳播企業(yè)形象的重要途徑。售后服務(wù)做的好,若能達(dá)到顧客提出的要求,顧客的滿意度自然會(huì)不斷提高。
以前,銷售的利潤(rùn)較高,但隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈程度的加劇,需要依靠售后帶來(lái)增值銷售,因?yàn)槭矍暗睦麧?rùn)無(wú)論如何也支撐不了售后的成本。我們通過(guò)抓服務(wù),抓人員的培訓(xùn),增加增值產(chǎn)品及其銷售。但增值產(chǎn)品目前與企業(yè)有一點(diǎn)矛盾,一是一些企業(yè)的產(chǎn)品直接把增值產(chǎn)品固化為產(chǎn)品的某個(gè)功能。二是當(dāng)和顧客因?yàn)樵鲋诞a(chǎn)品產(chǎn)生矛盾時(shí),工廠采取的做法是多一事不如少一事,直接否認(rèn)增值產(chǎn)品,不再允許我們銷售增值產(chǎn)品,而不是去客觀分析背后的原因。但隨著市場(chǎng)的變化,廠商之間在方方面面都要達(dá)成一致。
未來(lái)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng),將是顧客滿意度的競(jìng)爭(zhēng),誰(shuí)獲得了顧客的青睞,誰(shuí)就能夠獲得持久的市場(chǎng)份額,誰(shuí)就能夠立于市場(chǎng)的不敗之地,這是放之四海而皆準(zhǔn)的道理,而良好的售后服務(wù),就是企業(yè)決戰(zhàn)市場(chǎng),決勝市場(chǎng)的尖兵和利器。其實(shí),做好產(chǎn)品的售后服務(wù)工作,不僅可以維護(hù)好品牌的信譽(yù),也可以帶來(lái)潛在的客戶和拉動(dòng)間接的銷售。那么,我們?nèi)绾稳プ龊卯a(chǎn)品的售后服務(wù)工作,怎樣通過(guò)售后服務(wù)延伸經(jīng)濟(jì)效益呢?
我們公司售后的變革多年前已經(jīng)開(kāi)始,無(wú)論是被動(dòng)的轉(zhuǎn)型,還是主動(dòng)的轉(zhuǎn)型,售后是勞動(dòng)密集型企業(yè),有管理層,有信息員、施工師傅,但只要做好增值產(chǎn)品的銷售,售后的利潤(rùn)更高。如10月份,我們售后公司掙了14萬(wàn)元,達(dá)成了共贏。目前,公司200多人,其中售后人員有60多個(gè)人。在本溪這個(gè)城市,正常的人均工資在2000元左右,而我們售后的平均工資都在五千元,工資過(guò)萬(wàn)的有四、五個(gè)。
當(dāng)然,在管理機(jī)制和產(chǎn)品品類上今年也做了一定的調(diào)整,如很多小電類的維修售后我們也直接包出去,因?yàn)檫@些工作會(huì)降低人效。
我們對(duì)售后的管理是采取半包方式,讓一些分銷商做售后,交一定的保證金,因?yàn)楣径嗥奉惔恚舅挟a(chǎn)品的售后業(yè)務(wù)和利益都給到他,這些業(yè)務(wù)保證了其基本的生存,同時(shí)在增值業(yè)務(wù)上會(huì)下任務(wù),既承包又有約束。售后公司也是作為公司的分銷商,把服務(wù)當(dāng)做產(chǎn)品去做??梢杂凶约旱拈T店,也可以定制一些售后類產(chǎn)品的代理。
客觀地講,優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)是品牌經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)物,要想持續(xù)地占領(lǐng)市場(chǎng),占領(lǐng)顧客的心,就必須采取更好的售后服務(wù),只有把服務(wù)的水平提升上去,企業(yè)才能打動(dòng)顧客心中那最柔弱的一部分,才能讓顧客感動(dòng),從而構(gòu)建競(jìng)爭(zhēng)壁壘,占領(lǐng)市場(chǎng)最大化的銷售份額。
在整個(gè)鏈條中,代理商服務(wù)的職能已經(jīng)不可或缺。
評(píng)論:
目前沒(méi)有評(píng)論內(nèi)容。