營(yíng)銷(xiāo)總部如何對(duì)終端進(jìn)行有效治理-影子管理魅力之六
第一節(jié) 影子管理之“潛龍心法”
談?wù)?ldquo;神秘顧客調(diào)研”在終端管理中的應(yīng)用
《周易》象曰:天行健,君子以自強(qiáng)不息,潛龍勿用,陽(yáng)在下也??梢?jiàn)所謂的“潛龍勿用”不是消積被動(dòng)等待,而是一種積極有為的行為,“潛”是因?yàn)闀r(shí)機(jī)不成熟,所以寧可等待,當(dāng)找到發(fā)力點(diǎn)的時(shí)候,再?gòu)?qiáng)勢(shì)出擊后發(fā)制人。
影子管理模式在落地之前,正如乾卦的初九“潛龍,勿用”,實(shí)施要決在于“潛行勿用”,在了解現(xiàn)象之前,要避免大事聲張。總部如果明確告訴各分公司或辦事處“我要到你哪做檢查”,那么你看到的將永遠(yuǎn)是美好的一面,相關(guān)人員的粉飾會(huì)讓終端真實(shí)的問(wèn)題“潛藏”,這種結(jié)果只能走馬觀花,很難觸及問(wèn)題的實(shí)質(zhì),更甭談問(wèn)題的解決。因此要透過(guò)表現(xiàn)洞察終端,需要獲取大量第一手的“原生態(tài)”的終端素材,我們更傾向采用“神秘顧客”排查法。
下面我們將談?wù)?ldquo;神秘顧客”排查法實(shí)施的核心內(nèi)容即3W1H工作方法:
【W(wǎng)ho—派誰(shuí)去】:為了不影響市場(chǎng)推廣本部的日常工作進(jìn)行,除重點(diǎn)地區(qū)外派干將親自排查外,其他地區(qū)的“特派員”則使用公司招聘的新人或本部所在地區(qū)的五星級(jí)導(dǎo)購(gòu)。“神秘顧客”的重點(diǎn)在以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題為主,解決問(wèn)題為輔。讓新人去調(diào)查有助于崗前培訓(xùn)工作往高潮階段推進(jìn),使其在正式上崗之前,對(duì)終端管理工作有一個(gè)全新的認(rèn)知;讓五星級(jí)導(dǎo)購(gòu)去則是職業(yè)提升前的“預(yù)熱”,也是一種另類(lèi)的“福利”,能夠有效拓寬這批優(yōu)秀銷(xiāo)售人才視野,在角色扮演中學(xué)會(huì)角色轉(zhuǎn)換和換位思考。為了確保“神秘顧客”能更快進(jìn)入角色,獲取更多有效的資訊,必須進(jìn)行前期的集訓(xùn)和演練。
由于實(shí)施是在“秘密”狀態(tài)下進(jìn)行的,而這些人對(duì)目標(biāo)調(diào)查對(duì)象來(lái)說(shuō)是一個(gè)陌生的面孔,而且又是以顧客的身份出現(xiàn),因此不但方便對(duì)自己導(dǎo)購(gòu)隊(duì)伍的排查,同時(shí)也能對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行有效排查。另外為了獲取“原生態(tài)”的終端資訊,排查活動(dòng)必須在分公司或辦事處不知情的情況下進(jìn)行。
派出的“神秘顧客”應(yīng)是兩男兩女(兩名剛畢業(yè)的大學(xué)生,兩名五星導(dǎo)購(gòu)員)的組合模式,到達(dá)區(qū)域后以一男一女的形式分組組合進(jìn)行調(diào)查。這么做的好處是顯而易見(jiàn)的,第一可以起到互相監(jiān)督的作用,提高工作效率;第二方便身份組合,可以朋友逛街或情侶身份出現(xiàn),可以使顧客的身份更加真實(shí);第三在排查期間,剛畢業(yè)的大學(xué)生可以從五星級(jí)導(dǎo)購(gòu)處學(xué)到更多感性的銷(xiāo)售知識(shí),了解導(dǎo)購(gòu)的心理和思維模式,為以后走上管理崗位儲(chǔ)備更多的知識(shí)和技能。
【W(wǎng)here—確定路線(xiàn)圖】:要讓排查更加高效和有針對(duì)性,我們應(yīng)事先為排查人員制定相關(guān)的排查路線(xiàn)指導(dǎo),而路線(xiàn)指導(dǎo)的出爐應(yīng)建立在終端七表基礎(chǔ)上,尤其是《終端人事及目標(biāo)行事檔案》的內(nèi)容來(lái)制定,盡可能多調(diào)研一些核心門(mén)店的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。
先確定要調(diào)研的區(qū)域,調(diào)查的門(mén)店在隨機(jī)抽樣的基礎(chǔ)上進(jìn)行微調(diào),確保以核心門(mén)店為主,其他門(mén)店為輔的3:1組合模式。為了制定更加詳細(xì)的排查路線(xiàn)圖,我們?cè)谂挪橹?,可以借助電子地圖(比如圖行天下),實(shí)現(xiàn)排查路線(xiàn)的優(yōu)化和精確定位。必要的時(shí)候可以在實(shí)施之前,以“深化精耕細(xì)作,提高巡店效率”為題,要求各分公司和辦事處提交所在區(qū)域的《終端門(mén)店日常巡訪(fǎng)路線(xiàn)圖》,并建檔保存,這些路線(xiàn)圖除了做排查路線(xiàn)圖參考之用外,也可以作為人事交接時(shí)的必備資料,這將有效提高相關(guān)人員的工作效率,路線(xiàn)圖的具體模式如下表:
終端門(mén)店日常巡訪(fǎng)路線(xiàn)圖
【W(wǎng)hat—做什么】:要讓我們的“神秘顧客”清楚地知道,他們調(diào)研目的、排查內(nèi)容,在行動(dòng)的時(shí)候才能夠有的放矢。同時(shí)我們要清楚他們是以“顧客”的身份出現(xiàn)的,因此要盡量刪減一些不切實(shí)際的調(diào)研項(xiàng)目,比如與其讓我們的“神秘顧客”去了解所有競(jìng)品的機(jī)型的價(jià)格,還不如集中精力做好競(jìng)品熱銷(xiāo)機(jī)型或企業(yè)拳頭產(chǎn)品的深度調(diào)研。調(diào)研內(nèi)容過(guò)于廣泛,結(jié)果只能是效率低下內(nèi)容空洞,最終失去排查的意義。
因此在排查內(nèi)容設(shè)計(jì)上,應(yīng)以“神秘顧客的消費(fèi)體驗(yàn)”作為主軸,全方位對(duì)敵我的消費(fèi)體驗(yàn)進(jìn)行深度掃描,具體設(shè)計(jì)可以參考下表來(lái)進(jìn)行:
神秘顧客的消費(fèi)體驗(yàn)表
為了方便將后期的書(shū)面匯總分析,我們建議根據(jù)排查目的,設(shè)計(jì)并打印出調(diào)研相關(guān)的問(wèn)卷,排查完一家后,小分隊(duì)?wèi)?yīng)及時(shí)找一個(gè)較安靜的場(chǎng)所將其整理出來(lái)或?qū)懗删V要方便晚上匯總討論,只有完成這一動(dòng)作后才能到下家門(mén)店做排查,避免時(shí)間長(zhǎng)了造成遺忘或內(nèi)容缺失。
【How to—如何實(shí)施有效的排查】:在每個(gè)小組外派之前,市場(chǎng)推廣本部事先任命好小組的組長(zhǎng),一般小組長(zhǎng)由五星級(jí)導(dǎo)購(gòu)擔(dān)任,負(fù)責(zé)小組排查具體事宜的安排和排查報(bào)告的審核潤(rùn)色,小組文書(shū)可由剛畢業(yè)的大學(xué)生擔(dān)任,負(fù)責(zé)報(bào)告的匯總和撰寫(xiě)工作。為了獲取更多的資料,本部事先為各小組配備卡片式數(shù)碼相機(jī)一部、百萬(wàn)像素且?guī)т浺艄δ艿氖謾C(jī)兩部、筆記本電腦一部、1G容量的U盤(pán)一個(gè),小組回宿舍的時(shí)候,應(yīng)及時(shí)把當(dāng)天調(diào)研的報(bào)告整理出來(lái)。我們建議排查報(bào)告全部以統(tǒng)一格式的PPT、Excel、word進(jìn)行撰寫(xiě)。在排查集訓(xùn)時(shí),本部對(duì)相關(guān)人員將統(tǒng)一培訓(xùn),介紹相關(guān)報(bào)告的制作要求和使用技巧,當(dāng)演示考核合格時(shí),才正式外派其他區(qū)域執(zhí)行任務(wù)。
由于許多賣(mài)場(chǎng)是禁止拍照的,但隨著百萬(wàn)像素?cái)?shù)碼相機(jī)的出現(xiàn),這一規(guī)定也面臨解體。一個(gè)人聽(tīng)介紹,另一個(gè)伺機(jī)拍照,并可以對(duì)敵我優(yōu)秀的導(dǎo)購(gòu)?fù)平檫^(guò)程進(jìn)行錄音,尤其是對(duì)各品牌導(dǎo)購(gòu)的開(kāi)場(chǎng)白進(jìn)行錄音。當(dāng)天晚上做總結(jié)的時(shí)候,可以選擇精彩部分進(jìn)行回放分析,并做出各門(mén)店敵我產(chǎn)品推介的差異分析??ㄆ鄼C(jī)可以對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手自制的宣傳單頁(yè)、場(chǎng)外廣告、戶(hù)外廣告等實(shí)物進(jìn)行拍攝,筆記本電腦則方便小組及時(shí)將當(dāng)天的數(shù)碼資料存檔保存,并將排查報(bào)告電子化保存。
小組成員先將排查的原始問(wèn)卷匯總存檔,并由小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織當(dāng)天的排查研討會(huì),進(jìn)行“頭腦風(fēng)暴法”,把當(dāng)天獲取的較有代表性的照片、銷(xiāo)售案例資料篩選出來(lái)討論,形成較為精練的點(diǎn)評(píng)及差異分析;把門(mén)店存在的問(wèn)題逐一排查整理,并經(jīng)過(guò)小組討論研判,附上較為中肯的整改建議;小組成員就“所見(jiàn)、所得、所感”進(jìn)行梳理,并寫(xiě)入當(dāng)天的排查報(bào)告。
各排查小組回總部的時(shí)候,需要提交的是各排查門(mén)店的數(shù)碼照片、原始文件、排查報(bào)告、錄音資料等,本部將抽調(diào)得力干將,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行深度再加工,形成各區(qū)域的排查報(bào)告,并挑選出優(yōu)秀的案例,匯總形成統(tǒng)一的培訓(xùn)教材下發(fā),以培訓(xùn)的方式帶動(dòng)相關(guān)問(wèn)題的解決。對(duì)于問(wèn)題嚴(yán)重的門(mén)店,以書(shū)面的形式通報(bào)給各分公司,并責(zé)令相關(guān)人員限期整改,對(duì)于優(yōu)秀案例的創(chuàng)造者則給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。
“神秘顧客”排查法的實(shí)施既能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,又能對(duì)各地分公司的市場(chǎng)推廣人員起到警示作用,促使其將工作做實(shí)做細(xì)。“君子終日乾乾,夕若惕,厲,無(wú)咎”,也就是說(shuō),終端管理工作,是一個(gè)反復(fù)和積累的過(guò)程。市場(chǎng)推廣人員應(yīng)慎審對(duì)待每一個(gè)細(xì)節(jié),用心工作,不要心存僥幸,敷衍了事,因?yàn)楸静坑幸浑p“慧眼”在注視著終端管理工作。這正是影子管理模式的精髓所在。(未完待續(xù))
評(píng)論:
目前沒(méi)有評(píng)論內(nèi)容。