低增長時代 轉(zhuǎn)機(jī)制 調(diào)品類
進(jìn)入2015年,受消費環(huán)境和經(jīng)濟(jì)下滑的雙重影響,廣西玉貴梧地區(qū)的家電市場出現(xiàn)了前所未有的困境和巨大的經(jīng)營風(fēng)險。
風(fēng)險從終端向上游傳導(dǎo)
2015年來,玉貴梧地區(qū)的一些零售商因為資金緊張、經(jīng)營不善出現(xiàn)了倒閉,或者資金周轉(zhuǎn)困難的情況,供應(yīng)商的貨款一定程度上被拖欠。例如,有的賣場貨款只結(jié)到了3月份,有的賣場甚至在一夜之間人去樓空。因此,呆壞賬的出現(xiàn),是2015年廣西多地代理商經(jīng)營中面臨的最大風(fēng)險。雖然呆壞賬比例并不高,但仍給家電圈帶來了一定的恐慌氣氛。因為市場不穩(wěn)定,一些二線品牌的代理商因此而退出了市場。
品類規(guī)模此消彼長
從品類表現(xiàn)看,玉貴梧地區(qū)經(jīng)營的風(fēng)扇和空調(diào)出貨都有40%以上的增長。因為前期市場啟動早,盡管7月份以來,廣西地區(qū)陰雨連綿,但是對空調(diào)和風(fēng)扇全年出貨的影響并不大。這主要是因為廣西鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場的空調(diào)普及率較低,整體基數(shù)低,很多農(nóng)村家庭有了條件之后都開始安裝空調(diào),帶來了較高的市場增幅。在城市,空調(diào)成了家庭的標(biāo)配和剛需,到了旺季的時候,主流賣場中,經(jīng)常看到購買空調(diào)的消費者排隊開票的場景,銷售量甚至高過電風(fēng)扇的數(shù)量。這與其他家電品類的蕭條形成了對比。
廣西某代理商告訴記者,其在玉貴梧分公司市場表現(xiàn)最不樂觀的是微波爐。今年微波爐的規(guī)模下滑嚴(yán)重,在公司的規(guī)模已經(jīng)由第一位下降到了雞肋的位置。從數(shù)據(jù)看,玉貴梧經(jīng)營的微波爐市場占比仍是在提高,這說明微波爐市場需求下滑嚴(yán)重。
微波爐規(guī)模下滑也與品牌營銷策略有關(guān)。為了增加銷售量,廠家為家電連鎖、連鎖超市等大通路提供了直供的低價機(jī)。因為毛利低,代理商不愿意操作,廠家又要搶占市場份額,只能與賣場做產(chǎn)品的直供,使得各大賣場充斥著低價產(chǎn)品。以玉林某商業(yè)中心為例,這里的一樓是沃爾瑪超市,二樓是國美電器。按道理來講,國美經(jīng)營的型號應(yīng)該以中高端為主,沃爾瑪應(yīng)該以中低價位的產(chǎn)品為主。但實際上,無論是國美,還是沃爾瑪貨架出樣中一半以上都是廠家直供的低價機(jī)。在這種引導(dǎo)下,消費者怎么可能去選購中高端產(chǎn)品。因此,大量的直供低價產(chǎn)品雖然滿足了廠家的眼前需求,卻嚴(yán)重地影響了代理商銷售中高端產(chǎn)品的策略,也讓品牌陷入低價的惡性循環(huán)中。
在該代理商的玉貴梧分公司,小家電仍舊占公司整體銷售的近七成。從小家電品牌的表現(xiàn)看,以蘇泊爾為代表的一線品牌仍舊是最為穩(wěn)定的。這主要得益于受網(wǎng)購影響較小的鄉(xiāng)鎮(zhèn)分銷網(wǎng)點數(shù)量的增加。二三線品牌只能通過單品在市場中尋找機(jī)會。例如富士寶、奔騰等在主流賣場很難獲得好的政策,品牌也不會有銷售任務(wù)。代理商的采購人員會根據(jù)市場的情況,直接向工廠申請性價比高的產(chǎn)品,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場通過促銷帶動單品的銷售規(guī)模來獲取收益。新增品牌方面,其玉貴梧公司主要增加了星星冷柜和惠而浦冰洗兩大品牌。其中,惠而浦冰洗處于培育期,且外資品牌營銷手法保守,缺少對于代理商在政策和費用方面的支持,短時間內(nèi)很難做出大的投入。
從區(qū)域規(guī)劃來看,該代理商玉貴梧公司業(yè)務(wù)的重點還是集中在鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場。目前,公司的業(yè)務(wù)人員評價管理的客戶數(shù)量在50~100個之間,服務(wù)的范圍主要是2個縣的所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)。一般來看,鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶的忠誠度較低,誰去的次數(shù)多,跑的勤,鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶就進(jìn)誰的貨更多。為了提高縣鄉(xiāng)網(wǎng)點的效益,業(yè)務(wù)人員增加了出差的頻次,加大對這些客戶的服務(wù)力度。 例如,送貨上門,采取賬款月結(jié)的授信方式等。所以,目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)的規(guī)模已經(jīng)占到了公司業(yè)績的近四成,超過了縣級市場的占比。
年初開始,該代理商將玉貴梧分公司改制為獨立的公司,團(tuán)隊中所有的員工都有入股的資格。成為公司的股東之后,每個員工最大的變化就是更加具有主人翁意識,不但公司管理的難度降低,且成本意識加強(qiáng)。尤其是中層管理人員,不用領(lǐng)導(dǎo)去督促和檢查,都是主動地完美地去做好每一項工作。這也得益于該代理商總部完善強(qiáng)大的后臺管理系統(tǒng)。
在市場洗牌的同時,來自社會的市場風(fēng)險也相繼出現(xiàn)。例如,近年多地都曾出現(xiàn)集資詐騙案。柳州地區(qū)就曾爆發(fā)了一起全國知名的集資大案,也將一些家電代理商卷入其中,讓代理商的經(jīng)營雪上加霜,并導(dǎo)致一些代理商直接退出市場。這些案例教育了所有的經(jīng)營者,要樹立通過實業(yè)踏實賺錢的理念。那些希望一夜暴富的想法不但是天方夜譚,甚至?xí)?dǎo)致幾十年的積累因為貪心瞬間化為烏有。
2015年是艱難的。但我們相信,“辦法總比困難多”這句話在任何的時候都是適用的。在市場低迷的時候,才是體現(xiàn)合作精神的時候。只要廠商合力,沒有過不去的河,沒有完不成的任務(wù)。
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