做好品牌 市場空間依然很大
1996年,我開始涉及家電代理行業(yè),并且從這一年就開始了與好太太電器的合作,當(dāng)時放棄教師的職業(yè)選擇“下海”這一背景和好太太董事長老建明“棄政從商”頗為相似,或許也是同樣的經(jīng)歷,達成了最初的合作,并且這種合作持續(xù)了20年,充斥著整個代理生涯。
代理商貿(mào)公司的發(fā)展其實就是一個人的奮斗和發(fā)展軌跡,作為個人來講,選對平臺、做對事情很重要,而對于代理商貿(mào)公司來講,選對品牌,做好市場是成功的兩大要素。在幾十年的代理生涯中,我們也走過彎路,曾經(jīng)代理過大大小小十幾個品牌,品牌的分散從某種角度上來說,可以成為擴大規(guī)模的前提,但有時也會分散我們的資源,并且很有可能造成資源的無效投放,因為并不是所有品牌都具有持續(xù)發(fā)展的生命力,一旦出現(xiàn)品牌危機,代理商很可能前功盡棄。為了聚焦資源,更好的進行市場投入產(chǎn)出比規(guī)劃,目前為止我們只保留了兩個優(yōu)質(zhì)品牌運營,好太太和萬和,而事實證明,品牌的聚焦實現(xiàn)了資源的聚焦,而資源的聚焦又帶來市場的聚焦。
做好管理
隨著代理區(qū)域的不斷擴大,公司的發(fā)展也需要步入管理的正軌,如果說前兩年我們以個體戶的形式單打獨斗,憑借良好的基礎(chǔ)和人脈就能做好市場,那么這兩年,體系化和管理化的發(fā)展則是公司化發(fā)展的兩大條件,同時也是為了能夠和品牌發(fā)展保持一致,追上品牌快速發(fā)展的腳步。
目前,我們的銷售網(wǎng)絡(luò)涉及終端賣場,下級100多家渠道客戶以及6家專賣店,根據(jù)銷售模式和區(qū)域的不同。橫向區(qū)域公司內(nèi)部設(shè)立了各地辦事處,成立當(dāng)?shù)厥袌鲞\營的中心,輸出公司的管理、任務(wù)和各項指示??v向公司內(nèi)部除了常規(guī)的行政財務(wù)部門,再設(shè)立終端運營部、客戶部、服務(wù)部等分部,專門負責(zé)終端、渠道和專賣店的具體運營以及維護。
公司化的管理帶來市場銷售的快速提升,過去作坊式的運作方式,發(fā)展的速度和空間非常有限,可以說停留在“小富即安”的階段,對市場的變化和認識也沒有形成戰(zhàn)略高度,從工廠對代理商提出公司化運營的要求至今,幾年時間好太太在河北區(qū)域發(fā)展直線上升,成為本區(qū)域同行中強有力的競爭品牌。河北三四級市場是典型的品牌集散地,以任丘為例,僅煙灶品牌大大小小近百個,而絕多數(shù)品牌還處于原始的個體經(jīng)營時代,沒有正規(guī)的形象和管理,市場的混亂造成競爭無序,在這樣的市場氛圍中想要突圍,就要使自身具有品牌形象,打造本品牌在當(dāng)?shù)氐闹?,首先從公司正?guī)化管理抓起。各部門成立之后,加大了對市場的投入、加快了市場應(yīng)變能力。
過去,公司大小事務(wù)由老板一人掌控,各分部成立后,進行權(quán)責(zé)劃分的同時也采取了分權(quán)的管理方式。例如,對各渠道負責(zé)人我們賦予了更多的權(quán)利,包括市場價格的調(diào)整、各種活動的及時響應(yīng),以及簡化上報流程等,放權(quán)之后,各部門人員有更多時間和精力投入市場,當(dāng)競品還在按照“一言堂”的傳統(tǒng)方式以開展活動時,我們已經(jīng)經(jīng)過程序的簡化和權(quán)責(zé)的下放搶先一步,在效率上贏得先機,也就在市場上搶占了時間,快人一步的進行品牌的印象植入。拉開與其他競品差異化的第一步。
做好服務(wù)
與九十年代相比,今天的貿(mào)易內(nèi)容已經(jīng)發(fā)生了變化,過去,所謂貿(mào)易就是一買一賣,代理商從中賺取差價,在當(dāng)時市場信息不透明的時代,這是最簡單也是最原始的貿(mào)易方式。而今天,一方面市場的開放造成品牌林立,另一方面互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展也引發(fā)了渠道革命,越來越多的商家面臨著品牌的選擇,也面臨在激烈競爭中被淘汰的風(fēng)險,更重要的是,信息已經(jīng)完全公開透明,這一點在我們與下級分銷客戶打交道過程中尤其突出,對于價格的敏感已經(jīng)不再是終端消費者的專利,分銷商客戶同樣會通過各種渠道獲取這方面的信息。但十幾年,我們依然與分銷商客戶保持著良好的合作關(guān)系,除了進行利益捆綁之外,我們也在嘗試著推進樹立“全心全意為客戶服務(wù)”的宗旨。
大批發(fā)時代已經(jīng)過去,三四級市場的消費者已經(jīng)進入品牌消費時代,而下級市場也進入精細化運營階段,品牌化最主要的標(biāo)志之一就是服務(wù),實現(xiàn)對終端消費者的服務(wù)首先要服務(wù)好我們的下級客戶,只有客戶的服務(wù)感知提高,才能將這種服務(wù)體驗更好的帶給消費者。
煙灶產(chǎn)品具有本身的特殊屬性,這種帶有安裝的產(chǎn)品一直就對服務(wù)有著更高的要求。公司目前形成了一套自有的服務(wù)體系,主要形式有兩種,一是培訓(xùn)的開展;另外是零配件的供給。
培訓(xùn)對象包括分銷商老板、導(dǎo)購員群體和安裝服務(wù)人員,培訓(xùn)講師則來自各個崗位的優(yōu)秀人員,將自己的工作心得和經(jīng)驗進行現(xiàn)場分享。培訓(xùn)能夠讓客戶在平時經(jīng)營中少走彎路,提升效率,同時對分銷商老板的培訓(xùn)我們也強調(diào)公司化和現(xiàn)代化管理方式的引進,引導(dǎo)下級客戶走上更為正規(guī)的發(fā)展道路。從工廠層面來看,區(qū)域代理商的強大能夠成就一個品牌,而下級分銷商客戶的發(fā)展也能夠成就我們自己,這是層層遞進的邏輯關(guān)系。同時,在品牌發(fā)展提速的重要階段,如果代理商和分銷商跟不上發(fā)展的腳步,則要面臨淘汰的風(fēng)險。
好太太在河北區(qū)域市場正在加速發(fā)展,外部環(huán)境對我們的影響尚沒有特別明顯滲透,包括電子商務(wù)。從目前來看,因為線上存在服務(wù)壁壘也沒有對我們傳統(tǒng)代理商造成太大的影響,在這樣有利的環(huán)境下,我們沒理由不把握好機會。實際上,好太太的品牌提速在近兩年尤其明顯,通過代理商的運作,也形成了區(qū)域聯(lián)動效益,和過去市場占有率相比雖然有所提升,但還沒有達到最好水平,市場依然有無限的延伸空間,在這個空間里我們可以操作更多,將品牌的發(fā)展在本區(qū)域推向峰值,同時借助這股東風(fēng),自身價值也得到最大的提升。
所以我們非??粗胤?wù),看重培訓(xùn),包括工廠對代理商的培訓(xùn)以及我們對下級客戶的培訓(xùn),培訓(xùn)一方面能夠提升士氣,一方面能夠避免走彎路,是提升整個團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力最有效的方式。今年好太太遷址新工業(yè)園,產(chǎn)能擴大的同時產(chǎn)品品質(zhì)也有了更進一步的提升,這也預(yù)示著在區(qū)域市場我們要做好承接工作,進行銷售的進一步推進。有壓力也有動力,工廠進入發(fā)展的新紀(jì)元,也意味著商家將進入發(fā)展的下一個階段。
做好自己
隨著好太太品牌的發(fā)展,目前全國市場都出現(xiàn)了品牌“擦邊球”現(xiàn)象,這讓廠商都比較頭疼,加之三四級市場品牌雜亂,好太太在河北市場的品牌突圍中,除了做好管理和服務(wù),我們也加大了品牌專賣店的建設(shè),品牌專賣店從形象到人員的統(tǒng)一迅速拉開了與其他雜牌的差距,成為樹形象、做品牌的“排頭兵”,通過專賣店再次強化“做三四級市場女性廚衛(wèi)第一品牌”這一定位。
這一定位對于我們以三四級市場為主要渠道的代理商來講尤其重要,定位的精準(zhǔn)也讓我們找到市場的最佳切入點,工廠的指導(dǎo)政策不變,我們更有信心進行資源的全力投放。為了將這種信心和信息進行更好的傳遞,今年我們將組織分銷商客戶到工廠的新工業(yè)園進行參觀學(xué)習(xí),幫助分銷客戶同樣樹立起信心,大家都在討論經(jīng)濟形式走勢對個體的影響,但在我看來,即使在經(jīng)濟發(fā)展曲線的下行期,也有處于頂端的那個點,只要自己不拋棄不放棄,根據(jù)區(qū)域市場的變化做出適當(dāng)調(diào)整,繼續(xù)強化品牌的效應(yīng),從發(fā)展到再發(fā)展,從創(chuàng)業(yè)到再創(chuàng)業(yè),市場依然大有可為。
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